Um empregado é uma pessoa que presta serviços a uma empresa ou pessoa física mediante um contrato de trabalho, com vínculo empregatício formal. Ele realiza suas atividades em troca de uma remuneração, geralmente chamada de salário, e está sujeito a uma hierarquia e normas estabelecidas pelo empregador.

O empregado tem direitos e benefícios previstos na legislação trabalhista, como férias remuneradas; 13º salário; FGTS (Fundo de Garantia do Tempo de Serviço), entre outros.

Além disso, o empregado tem responsabilidades, como o cumprimento de suas obrigações no local de trabalho e seguir as normas da empresa. O vínculo empregatício é formalizado por meio da assinatura da Carteira de Trabalho (no Brasil), e o empregador deve cumprir as obrigações trabalhistas associadas.